حقيبة تدريبية العمل في الفريق تمثل أداة مهمة لتعزيز الفهم والمهارات اللازمة لتشكيل فرق عمل فعّالة. بالإضافة إلى ذلك تسلط الحقيبة الضوء على أهمية التنسيق والتعاون بين أعضاء الفريق، مما يعزز من قدرتهم على مواجهة التحديات وتحقيق الأهداف المشتركة. سنستعرض في هذا المقال محتويات هذه الحقيبة التدريبية وكيف يمكن أن تسهم في تطوير مهارات العمل الجماعي وتعزيز الأداء المهني.

ما هي حقيبة العمل في فريق ؟

الفئة المستهدفة

• الموظفون والعاملون في القطاع الحكومي والخاص.
• المهتمون بتطبيق مجموعات العمل.
• الراغبون في فهم آلية العمل بطريقة صحيحة ضمن فرق عمل.

المدة

• 3 أيام تدريبية بواقع 5 ساعات لليوم، بإجمالي (15) ساعة تدريبية.

الهدف العام للبرنامج التدريبي

تهدف الدورة التدريبية إلى توضيح أهداف ومعايير بناء فرق العمل، وتفصيل مراحل بناء الفريق، والفرق بين فرق العمل ومجموعات العمل.

الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي

• فهم الفرق بين فرق العمل ومجموعات العمل.
• إدراك أهداف بناء فرق العمل.
• معرفة معايير اختيار فرق العمل.
• التعرف على الفوائد التي تترتب على الأخذ بمنهجية فرق العمل.
• فهم مراحل بناء الفريق.

محتويات الدورة (باختصار)

1. التنظيم والجماعة والفريق – تعريف المصطلحات الأساسية وفهم دور كل منها.
2. عملية بناء الفريق – خطوات ومراحل إنشاء فريق عمل فعال.
3. مراحل بناء الفريق – استكشاف المراحل المختلفة لتشكيل فريق متكامل وكيفية التعامل مع التحديات التي قد تطرأ خلال عملية البناء.

موارد برنامج العصف الذهني وحل المشكلات

• دليل المدرب
• دليل المتدرب
• دليل الأنشطة التدريبية
• دليل الفيديوهات
• اختبار قبلي
• اختبار بعدي
• بيانات المتدربين

اطلب الان حقيبة العصف الذهني وحل المشكلات